L'outil de candidature pensé pour l'alternance, par Alternance Expert

Tu postules depuis des mois. Personne ne répond, et personne ne te dit pourquoi.

STAGER compare ton CV à l'offre que tu vises et te montre ce qui bloque. Puis il prépare ton CV, ta lettre et ton entretien pour cette offre-là. La méthode qui a aidé plus de 500 étudiants à signer leur alternance.

1 diagnostic offert · Sans carte bancaire · Résultat généralement en 1 à 2 minutes

Correspondance avec l'offre

Alternance Assistant(e) RH — PME

3/6 mots-clés

Présents dans ton CV

Recommandés, absents de ton CV

Exemple fictif à des fins de démonstration

Si tu en es là, tu n'es pas seul.

« J’ai envoyé plus de 100 candidatures. »

Trois réponses, deux entretiens, aucun contrat. Et pas une seule explication.

« Mon école m’a dit que mon CV était bien. »

Alors pourquoi personne ne te rappelle ?

« J’ai déjà tout essayé. »

Les templates Canva, les vidéos YouTube, ChatGPT, parfois une formation payante. Rien n’a changé.

« Ma promo signe, et moi j’attends. »

Les contrats s’affichent sur LinkedIn, ta famille te demande où tu en es, et décembre approche.

Le pire, ce n'est pas le refus. C'est de ne jamais savoir ce qui cloche.

Ce n'est pas toi le problème. C'est ta méthode.

Tu envoies le même CV partout. Pourtant, chaque entreprise écrit noir sur blanc ce qu'elle cherche : les mots qu'elle emploie, les missions qu'elle décrit, les compétences qu'elle attend.

Un beau CV ne suffit pas. Il doit répondre à l'offre.

Et une méthode, ça se corrige.

Une offre, une cible. Trois armes pour l'atteindre.

C'est la méthode qui a aidé plus de 500 étudiants à signer leur alternance. STAGER l'applique à chacune de tes candidatures.

La cible : la fiche de poste.

Tout part d'elle. Elle te dit ce que l'entreprise cherche, encore faut-il savoir la lire.

Un CV qui répond à l’offre.

Les bons mots-clés, les bonnes expériences mises en avant, pour cette offre-là.

ProspectionCRMAccount Management

Une lettre qui parle de l’entreprise.

Ses besoins, ses missions, pas une motivation générique.

« Vos besoins en acquisition B2B correspondent à mon expérience en… »

Un entretien préparé avec les 3 Piliers.

Les questions probables pour ce poste, ce qu’on attend de toi, et les pièges à éviter.

Pourquoi cette entreprise, et pas une autre ?

Comment ça marche : de l'offre à la signature.

Nouvelle candidature

Intitulé du poste

Alternance Assistant(e) RH

Entreprise

PME — 45 salariés

Fiche de poste

Rattaché(e) à la direction, vous participez au recrutement, à l'administration du personnel et au suivi des dossiers RH…

Exemple fictif — démonstration

STAGER

Fini de jongler entre quatre outils.

Avant

Avec STAGER

Canva pour refaire ton CV, encore une fois

Un CV adapté à chaque offre, en 1 clic

ChatGPT pour la lettre, prompt après prompt

Une lettre écrite à partir de l’offre et de ton CV

Un Google Sheet pour suivre tes candidatures

Un tableau de suivi, avec tes relances

Des notes éparpillées avant l’entretien

Une fiche de préparation pour ce poste

ChatGPT te répond. STAGER te dit ce qui manque, offre par offre.

STAGER part de là où tu en es.

Tu as déjà envoyé des dizaines de candidatures. Le diagnostic te montre enfin ce qui bloque, offre par offre.

Tu préfères en parler à quelqu'un ? Écris-nous.

Ils ont fini par entendre oui.

Avec la méthode Alternance Expert, celle que STAGER applique à chacune de tes candidatures.

Les témoignages de 6 étudiants accompagnés par Alternance Expert sont en cours de validation écrite avant publication.

Né sur le terrain, pas dans un bureau.

STAGER vient de la méthode Alternance Expert. Doriany, son fondateur, a envoyé plus de 100 candidatures sans réponse avant de signer, puis a accompagné plus de 500 étudiants jusqu'à la signature. STAGER, c'est cette méthode, disponible pour chacune de tes candidatures.

Doriany, fondateur d'Alternance Expert

Une alternance se trouve en quelques mois. Paie ce temps-là, pas plus.

Commence par ton diagnostic gratuit. Tu choisis ensuite, si STAGER t'a appris quelque chose.

Prix fondateur : 9,99 €/mois à vie pour les bêta-testeurs et les 100 premiers inscrits

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Ce que tu te demandes.

Tu n’as pas à nous croire sur parole : ton premier diagnostic est gratuit. Tu vois ce qui bloque avant de décider quoi que ce soit.

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